SNS運用代行の提案文づくりでAIに任せられるのは、募集文の整理と初稿の文章化です。何を事実と扱い、どこまで約束するかは人が決めます。
SNS運用代行の案件へ応募するとき、AIに「採用される提案文を書いて」と頼むだけでは、きれいでも誰にでも送れる文章になりがちです。
必要なのは、上手な挨拶より「募集文をどう読んだか」が伝わること。この記事では練習用の架空のパーソナルジム案件を使い、相手が判断できる提案文を1枚に整理します。受注や成果を保証する方法ではありません。
1. 募集文から確認できる事実を3つ拾う
練習用の募集文には「30代女性の体験予約を増やしたい」「月4本のリールと月8本のフィードを継続したい」「企画から簡単な振り返りまで依頼したい」と書かれているとします。これは募集文にある事実です。
一方「プロフィール導線が弱い」「リールの冒頭で離脱されている」は、実際のアカウントや数字を見るまで仮説です。「御社の導線に課題があります」と断定するより、「体験予約が目的なので、リールからプロフィール、予約までの接続を最初に確認したいです」と書きます。
2. 最初の仕事を3つに絞る
「企画・撮影・編集・投稿・分析を全部できます」より、相手が判断しやすい範囲を示します。この例なら、最初の1〜2週間で「プロフィール・投稿・予約導線の3点診断」「募集内容に合わせたリール1本の自主制作案」「投稿後に見るKPI表」の3つ。予約数やフォロワー増加は保証せず、未確認の成果時期も書きません。
3. 実績の代わりに、自主制作と判断理由を見せる
実績がないとき、他人の数字や架空の支援事例を借りてはいけません。募集内容に沿った自主制作案を1枚作り、「公開実績ではなく提案用サンプル」と明記します。その下に、誰に向け、どの行動につなぐため、この表現にしたのかを1行で添えます。許可のない写真やロゴは使わず、無料で運用全体を作り込まないことも重要です。
4. AIには、材料と禁止事項を渡す
AIに入力する前に、募集文の事実、未確認の仮説、提案範囲、自分で示せる証拠を分けます。依頼文は「次の情報だけを根拠に、600字以内で提案文を作ってください。構成は相手理解・課題仮説・提案範囲・証拠・次の一歩。仮説を事実と断定せず、存在しない経験・実績・数値・資格、成果保証を加えないでください」とします。
会社名、個人名、メール、ログイン情報、非公開の売上はそのままAIへ入力しません。案件の利用規約や秘密保持条件も確認します。
提案文に入れる5要素を整理する
| 要素 | 提案文に書く内容 |
|---|---|
| 相手理解 | 募集文に書かれた目的と依頼内容。例：30代女性の体験予約、月4本のリールと月8本のフィード。 |
| 課題仮説 | まだ確かめていない点と確認方法。例：投稿から予約までの接続を、アカウントと数字を見て確認したい。 |
| 提案範囲 | 最初に渡す成果物と、今回含めない仕事。例：3点診断・リールの自主制作案・KPI表。 |
| 証拠 | 自分で作ったサンプルと、その表現を選んだ理由。公開実績とは区別する。 |
| 次の一歩 | 相手に確認したいこと。例：担当範囲と確認可能な数字を、着手前にすり合わせたい。 |
5. AI初稿を募集文へ戻して赤ペンする
「SNS運用の経験を生かし、売上向上に貢献します」と出たら、未経験なのに経験者を装っていないか、募集目的を勝手に売上へ広げていないかを確認します。「フォロワー増加を実現」「企画から分析まで一貫して対応」は、保証できない成果や広すぎる範囲へ変わっていないかを見ます。
完成形は、相手理解、未確認の仮説、最初の提案範囲、自主制作の位置づけ、次の一歩が1枚で分かる文章です。AIは文章を整える補助に使い、何を事実と扱い、何を約束するかは人が決めます。
練習用の完成例：パーソナルジムへの提案文
以下は提案する側の文面を示す練習用の例です。実在の案件・実績ではありません。AIの実出力や、実際に受注した文章ではなく、構成を確認するための説明例です。
募集内容を拝見し、30代女性の体験予約を増やすことを目的に、月4本のリールと月8本のフィードを継続し、企画から簡単な振り返りまで依頼したいと理解しました。
最初に確認したいのは、リールを見た方がプロフィールを経由して体験予約へ進めるかという点です。現時点ではアカウントや数字を確認していないため、導線に問題があるとは断定しません。
最初の1〜2週間の提案範囲は、プロフィール・投稿・予約導線の3点診断、募集内容に合わせたリール1本の自主制作案、投稿後に確認するKPI表の3つです。以後の継続投稿や撮影・編集・投稿作業をどこまで担当するかは、着手前に別途すり合わせたいと考えています。
添える自主制作案は、公開実績ではなく提案用サンプルです。体験前の不安を一つ取り上げ、予約前に知りたい情報へつなぐ意図を示します。使用素材の許可も確認します。
予約数やフォロワー増加を保証する提案ではありません。まず、担当範囲と確認可能な数字についてお伺いできますでしょうか。
提案文づくりで迷いやすい3つの質問
AIで書いた提案文でも、相手に伝わりますか？
AIを使ったかどうかだけでは決まりません。募集文の目的・依頼内容に沿い、事実と仮説が分かれ、相手が担当範囲を判断できるかを確認します。別の会社へそのまま送れる挨拶文になっていたら、募集文のどこを読んで何を提案したのかを書き直します。
実績がなくても提案できますか？
募集条件を満たしているかを先に確認し、実績必須の条件を自主制作で満たしたことにはしません。自主制作を示せる募集なら、提案用サンプルであることと制作意図を明記します。存在しない実績や他人の成果は書きません。
無料でどこまで作ればよいですか？
提案の判断に必要なサンプルと、実際の運用で納品する仕事を分けます。この例では、まず自主制作案1枚と判断理由を示し、継続投稿一式や運用全体は無料で作り込みません。募集側の提出条件・利用範囲・権利の扱いを確認し、提出物と着手後の担当範囲を分けて伝えます。
実際の募集文で色分けする考え方と赤ペン前後は、元動画で確認できます。自分の案件へ置き換えるときは、公式LINEのトークから「AI提案」と送ってください。15分診断シート、提案文プロンプト、赤ペン前後の例、7日実行表を用意しています。